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Bei den Wohngruppen der Graf Recke Stiftung Erziehung & Bildung handelt es sich um stationäre Angebote. Dort leben Jungen und Mädchen unterschiedlichen Alters, die durch pädagogische Fachkräfte betreut werden. Eine Betreuung über Nacht wird durch die Nachtbereitschaften gewährleistet. Die Unterbringung ist in der Regel als mittelfristige Hilfe angelegt.

Für unsere Teams in den Wohngruppen suchen wir einen/eine Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in (w/m/d/x) in Voll- oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben

  • Fachliche Begleitung von Familienkontakten
  • Teilnahme und Beratung in Team- und Fachgesprächen
  • Individuelle Gesprächsangebote für einzelne Kinder
  • Zusammenarbeit im Team
  • Fachliche Zusammenarbeit  mit Jugendämtern, Schulen, Kliniken, Ärztinnen/Ärzten, Therapeutinnen/Therapeuten und anderen Helferstellen
  • Weitere Klärung des familiären Kontextes

Ihr Profil

  • Ausbildung als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in (m/w/d/x) ODER abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Erzieher:in (m/w/d/x), Sozialarbeiter:in (m/w/d/x), Sozialpädagog:in (m/w/d/x) und die Weiterqualifikation als Familienberater:in, -therapeut:in (w/m/d/x)
  • Einschlägige Berufserfahrung
  • Idealerweise eine systematische und/oder traumapädagogische Weiterbildung
  • Aufgeschlossene Persönlichkeit, die sich flexibel auf Veränderungen einstellt und gerne eng in einem multiprofessionellen Team arbeitet, konfliktfähig und reflexionsfähig ist und auch in schwierigen Situationen den Überblick behält
  • Großes Interesse an der Arbeit mit jungen Menschen

Ihre Vorteile

Die Möglichkeit einen Stellenanteil flexibel anzupassen, in dem die 0,5 Teilzeitstelle, die befristet für die Betreuung eines Kindes ist nach Absprache auf eine 1,0 Vollzeitstelle aufgestockt werden kann, die unbefristet ist, wenn der Mitarbeitende für den restlichen Stellenanteil in anderen Wohngruppen tätig ist.  

  • Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF) mit Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
  • Verantwortungsvolle, sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit
  • Verlässliche Dienstplangestaltung
  • Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Supervision

Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Elke Sauspeter
Assistenz der Fachbereichsleitung
Telefon:  0211 4055 2126

oder

Gabriele Trojak-Künne
Fachbereichsleiterin
Telefon: 0211 4055 2130